Lors du congrès de la fédération CFE CGC, les représentants des mutuelles gérant les contrats des personnels relevant de l’UCANSS, ont présenté les perspectives pour 2026 et ont répondu à nos questions.
Après plusieurs augmentations conséquentes et des baisses de prise en charge durant les dernières années, les mutuelles ont annoncé que la situation était assainie. Il est acquis que les cotisations n’augmenteront pas l’an prochain. Il n’y aura donc pas de modifications de nos contrats en 2026.
Il est vrai, que contrairement à la période 2021/2024 où la rmpp a subi une perte de 3 points sur l’inflation, 2025/2026 bénéficieront de l’effet de l’augmentation de la masse salariale due au passage de la classification.
On entrera très rapidement dans la période de renouvellement des contrats. L’UCANSS veut se la jouer service public en imposant un choix sans passer par la consultation des organisations syndicales comme cela est obligatoire dans le privé.
On constate une fois encore que l’UCANSS fait fi de toute cohérence dans sa volonté d’écarter les organisations syndicales. Elle montre une fois encore son désintérêt de l’avis de ses salariés. Elle sait tellement mieux ce dont les salariés ont besoin. Pourquoi écouter ceux, issus des rangs, qui relaient les remontées du terrain ? Mais surtout, elle fait porter le risque d’un choix de prestataires (start ups…) pouvant être risqué car ayant une surface financière insuffisante pour faire face aux dépenses des premiers mois, où ne disposant pas d’agents pouvant faire face aux situations particulières.
En savoir plus sur L'ECRAN CFE-CGC / CPAM06
Subscribe to get the latest posts sent to your email.
